כלומר משאיר יתרה של כ־100 אלף מיגיעה אישית שאפשר בפטור ממס.
אם הוא לא ביצע רצף פיצויים במעסיק הקודם, אז במעסיק האחרון יש לו 7 שנות עבודה וזה אומר אפשרות לפרוס את הפיצויים קדימה לשנתיים, חציים בשנת 2025 וחציים בשנת 2026, שזה 77 אלף כל שנה.
כמו־כן ניתן לפרוס אחורה ל־6 שנים (או פחות), שזה 26 אלף בשנה.
יש אפשרות לשקול למשוך חלק מהפיצויים בפטור פיצויים, אבל זה מצריך גם בדיקה של היקף הפגיעה בפטור מקצבת פנסיה.
אם כן ביצע רצף פיצויים, אז מדובר על 10 שנות עבודה, ואפשרות הפריסה של כל הסכום היא 3 שנים קדימה (החל מ־2025) או שנים אחורה (שמסתיימות ב־2025).
בקשר למקורות הפיצויים שאינך יודע, יש שירות שנקרא מסלקה פנסיונית, שירות חצי ממשלתי שנותן לך מידע על כל הכספים הפנסיוניים, כולל מעמדם (לדוגמא קופת הגמל שהוזכרה למעלה), כולל מי המעסיק שממנו התקבלו, השירות הוא בעלות 14 שקלים בלבד.
בנוסף על זה יש בביטוח הלאומי להוציא דוח על תקופות העסקה, שם תוכל לדעת באיזה חודשים הועסק אצל כל מעסיק, אתה יכול לקבל בדואר בקישור הזה או להכנס לאזור האישי ולהוריד במקום.
