הגדלת ההפרשה מהברוטו לקרן השתלמות עבור שכיר שאינו מגיע לגובה הפטור

[עידן]

שלום לכולם.

אני שוקל הציע לזוגתי לבקש מהמעסיק להפריש מהברוטו לקרן ההשתלמות שלה סכום נוסף ע״מ להגיע למקסימום הפרשה בסך 1571 ש״ח לחודש.

יש סיבה כלשהי נגד המהלך?
האם החוק מחייב את המעסיק לשמור על היחס 2.5% עובד ו 7.5% מעסיק ? (ובכך משית על המעסיק עלות נוספת)

תודה.
עידן

 

[HHH]

קודם כל שווה לבקש הפקדות על חשבון המעסיק בתור הטבה ורק אם יסרב להעלות את האפשרות להוריד מהברוטו. לא רואה מה יש להפסיד מלבקש, מקסימום יגידו לא... שנית, לא הבנתי את שאלתך לגבי עלות נוספת: אם המעסיק מוריד מהברוטו שלה היא סופגת את העלות שלו, לא? בכל מקרה העובד חייב להפריש 2.5% ממשכורתו והמעסיק יכול להפריש כל סכום עד מקסימום 7.5% מהמשכורת.

 

[עידן]

המעסיק כבר מפריש.
נניח הנתונים הבאים:
שכר: 6000 ש״ח
הפרשה חודשית לקרן השתלמות: 600 ש״ח (%2.5 עובד 7.5% מעביד: 150 + 450)
הרעיון הוא להשלים מהברוטו עוד כ 1000 ש״ח (ע״מ להגיע למלוא ההפרשה הפטורה).
העניין הוא שבמקרה כזה יחס העובד מעביד (2.5% - 7.5%) כמובן לא נשמר.
העלאת שכר לא רלבנטית היות ולא מדובר בחוזה אישי אלא מעין הסכם שכר קיבוצי.