שלום לכולם,
אני חדשה כאן, חרדית בת 25 נשואה ואם לילדה.
קראתי את השרשור על פנסיה VS קופת גמל , אבל העדפתי שלא לכתוב בו בגלל האורך שלו.
אני מקווה שאני עומדת בכללים ולא איענש על פתיחת הנושא
האופציות הגרועות פחות שמותאמות עבורי בשוק , הן :
א. קרן פנסיה סולידית של הראל (25% מניות חול 12% מניות בארץ 28% אג"ח מיועדות 33% אג"ח 2% מזומן )
דמי ניהול : 0.18 מהתשואה 1.7% מההפקדה
לא ברור עד כמה הניהול בה פסיבי.
ב.קופת גמל של אינטרגמל , מסלול מחקה מדד S&P
דמי ניהול 0.35% מהתשואה 0% מההפקדה
(חיקוי באמצעות תעודות סל שרק חלק מתוכן צוברות דיבידנדים)
ההתלבטות שלי היא האם לשים את כל סכום הפנסיה בקופת הגמל, או רק את רכיב התגמולים .
האם , לדעתכם יש העדפה לקרן פנסיה גם במחיר הפסד של התשואה המנייתית לטווח של שנים רבות ?
האם גם לקרן פנסיה סולידית יש יתרון על פני קופת גמל ?
אני נוטה כן לשים את הגמולים בקרן הפנסיה בגלל הסיבות הבאות :
- ביטוח אכ"ע וביטוח שארים (אין לי ביטוח אחר מהעבודה חוץ מביטוח בריאות)
- קופה מחלקת קצבה ( אני מאמינה שיהיה הפסד מסוים בהעברה של קופ"ג לקרן פנסיה )
- אג"ח מיועדות
- במעבר עבודה המעסיק מחויב להפריש מהר יותר
האם פספסתי משהו שעלי לחשוב עליו?
אשמח לתגובות
אני חדשה כאן, חרדית בת 25 נשואה ואם לילדה.
קראתי את השרשור על פנסיה VS קופת גמל , אבל העדפתי שלא לכתוב בו בגלל האורך שלו.
אני מקווה שאני עומדת בכללים ולא איענש על פתיחת הנושא
האופציות הגרועות פחות שמותאמות עבורי בשוק , הן :
א. קרן פנסיה סולידית של הראל (25% מניות חול 12% מניות בארץ 28% אג"ח מיועדות 33% אג"ח 2% מזומן )
דמי ניהול : 0.18 מהתשואה 1.7% מההפקדה
לא ברור עד כמה הניהול בה פסיבי.
ב.קופת גמל של אינטרגמל , מסלול מחקה מדד S&P
דמי ניהול 0.35% מהתשואה 0% מההפקדה
(חיקוי באמצעות תעודות סל שרק חלק מתוכן צוברות דיבידנדים)
ההתלבטות שלי היא האם לשים את כל סכום הפנסיה בקופת הגמל, או רק את רכיב התגמולים .
האם , לדעתכם יש העדפה לקרן פנסיה גם במחיר הפסד של התשואה המנייתית לטווח של שנים רבות ?
האם גם לקרן פנסיה סולידית יש יתרון על פני קופת גמל ?
אני נוטה כן לשים את הגמולים בקרן הפנסיה בגלל הסיבות הבאות :
- ביטוח אכ"ע וביטוח שארים (אין לי ביטוח אחר מהעבודה חוץ מביטוח בריאות)
- קופה מחלקת קצבה ( אני מאמינה שיהיה הפסד מסוים בהעברה של קופ"ג לקרן פנסיה )
- אג"ח מיועדות
- במעבר עבודה המעסיק מחויב להפריש מהר יותר
האם פספסתי משהו שעלי לחשוב עליו?
אשמח לתגובות