אם מקבלי ההחלטות חכמים בריחת המוחות שזה יביא לא תהיה קרובה למשתלמת להם, גם ככה כבר עכשיו ממה שהבנתי המצב מחריף כל שנה ולמדינה שהפרה החולבת שלה מתחילה לברוח ועם אחוזים גבוהים מאוד של חוסר עבודה בקרב מגזרים חרדים וכדומה לא נשמע לי כמו מתכון למדינה מבוססת כלכלית ל20 שנה הקרובות...
תאמין לי שקראתי חומרים בעניין. קשה לקרוא את המחקרים של דפי יואל כי היא קבעה משהו בראש לפני המחקר שעשת בכלל. היא פמינסטית עוד מציערותה וכל המחקר שלה הוא לשרת את האג'נדה שלה. הטענה שאין מוח גבר ומוח נשי כנראה נכונה, נשים וגברים הרבה יותר דומים מאשר שונים, אך ההבדל נמצא בקצוות ובקיצון. כמו שאמרתי, נשים מתעניינות יותר באנשים, מי שממש מתעניין באנשים הוא לדומגה מקצועות כמו אחיות ועבודה סוציולוגית שם נשים שולוטות. גברים מתעניינים בדברים, כדי להיות מתכנת או בתחום מדעי אתה צריך ממש להתעניין בדברים, ושם גברים שולטים. לכן הקיצון הוא מה שמחליט ומה שנראה בחברה.
אתה נכנס פה לאזור הרבה יותר מורכב ממה שאתה חושב. אם אתה חושב שהכל תוצאה של הסביבה אתה טועה ובגדול. במדינות סקנדיביה בהן החברה הכי אגליטרית בעולם, דחפו במשך שנים חוקים של שוויון, מה מצאו? ככל שאתה נותן לנשים וגברים חופש בחירה יותר גדול, כך הם בוחרים מקצועות שונים. שם יש רוב מוחלט של אחיות הן נשים ורוב מחולט של מתכנתים הם גברים. ותאמין לי חוקרי סוצילוגיה שרובם נותים פוליטית שמאלה בלשון המעטה הם האנשים האחרונים שרוצים להראות את תוצאות אלו.
כמובן, אבל הנקודה שאת מתעלמת ממנה היא שנשים משחקות כאן את "אנחנו צוות" וגברים משחקים את "מה שטוב לי, טוב לזוגיות ולמשפחה". המצב המקצועי הוא כזה שלעתים קרובות (שלא בצדק, אבל זה סיפור אחר לגמרי) יש צורך שאחד מבני הזוג ישחק במגרש הביתי כדי שהשני יוכל לגעת בכוכבים מבחינה תעסוקתית. היה נחמד אם זה לא היה משחק סכום אפס, ועל זה את צודקת, בעיני, שצריך להתעקש, אבל כל עוד זה לא המצב, ניתן לראות שאחוז הנשים שמשחקות במגרש הביתי בנסיבות האלה הוא גבוה מאד, אסתכן ואומר מעל 90%. זה בכלל לא משנה אם לאשה המדוברת יש דוקטורט והיא עמיתת מחקר, כי בסוף מאחורי הדברים לה יש עבודה ולראש הקבוצה שלה יש קריירה. כששואלים נשים רבות למה הן לא רוצות להיות ראש קבוצה התשובה היא שהן לא רוצות את האחריות להחליט החלטות, את הלחץ להשיג כספים והישגים, וזה מצחיק אותי כי אותן הנשים לא היו מוכנות שבבית מישהו יחליט להן על הכספים, על חינוך הילדים. אז בעניני הבית הן לביאות (והן מצופות להיות כאלה! כמה אמהות לילדים עם צרכים מיוחדים ננטשו על ידי האב? מישהו נותן להן מדליה? כמה הפוך? מקרים מעטים ביותר), כלומר יכולות להיות אסרטיביות, אגרסיביות, תחרותיות, כל התכונות הרלבנטיות.
מענין, שבסקנדינביה, ולמשל בשבדיה, שם יש חוקים מאד מתקדמים בעד נשים, יש אלימות מאד גבוהה נגד נשים. מקרי? רוב החוקרים לא חושבים כך.
מעניין מאד. מחזק הרבה דברים שחשבתי וקראתי. אשתמש בסרטון בדיונים באים שלי בנושא
מעניין מאד. מחזק הרבה דברים שחשבתי וקראתי. אשתמש בסרטון בדיונים באים שלי בנושא
@winston
שים את האג'נדה שלך בצד ל-17 דקות ותצפה בסרטון הנ"ל.
לא חייב לעשות פוסט דוקטורט כדי להיות פרופ'/חבר סגל, אני כותב את זה מהכרות אישית.
תודה על זה.
בוז!
לפי האד הומינם אני מבין שנגעתי בנקודה רגישה.
הייתי שמח לקרוא טענה עניינית שתצדיק תגובה עניינית.
אז תקרא את הטענה שכתבתי.
יכול להיות שהבנת מההודעה שהכוונה אלייך?
לא הבנת.
| פותח הנושא | כותרת | פורום | תגובות | תאריך |
|---|---|---|---|---|
| S | סקר - כמה נשים מביאות הביתה נטו ? | אוף טופיק | 191 | |
|
נשים בהייטק בישראל | אוף טופיק | 140 | |
|
נשים בפורום | אוף טופיק | 59 | |
|
נשים בפורום | אוף טופיק | 96 | |
|
חבות מס במסגרת העסקה באקדמיה + מלגה | אוף טופיק | 16 | |
|
שינוי מבני בבורסה - כנס באקדמיה קריית אונו | שוק ההון | 1 |