• התוכן שלפניכם איננו ייעוץ פיננסי. הוא אולי נחזה ככזה, ואף נשמע ככזה, אבל למרבה הפלא, הוא איננו כזה, וממילא לא יכול להיחשב תחליף לייעוץ מטעם בעל הרישיון המתאים, לרבות ייעוץ מס, ייעוץ פנסיוני או ייעוץ השקעות המתחשב בצרכיו המיוחדים של כל אדם. מכאן שאין לראות בתכני הפורום המלצה לביצוע פעולות כלשהן בניירות ערך או בנכסים אחרים, וכל הסתמכות עליהם תהיה באחריות הקורא בלבד. האחריות לאמור בכל הודעה היא על מחברה בלבד ואין באמור בה כדי לשקף את דעותיה של בעלת האתר.

"מקבול" עבודה עם קרנות פנסיה למזעור דמי ניהול?

  • פותח הנושא פותח הנושא epk
  • פורסם בתאריך פורסם בתאריך

epk

משתמש סולידי
הצטרף ב
5/12/18
הודעות
55
דירוג
22
אני עמית בקרן פנסיה מסוימת, קרן A, בה דמי הניהול הם c_Ad מן ההפקדה ו-c_Aa מן הצבירה.
תיכננתי להעביר לקרן זו את יתרת הצבירה שלי בקרן פנסיה אחרת, קרן B, בה הייתי עד עתה עמית "לא פעיל" ושילמתי דמי ניהול גבוהים. עתה יצרו איתי קשר מקרן B, והציעו לי לפעול אחרת: להפקיד אצלם כנגד שינוי בדמי הניהול: c_Bd מן ההפקדה ו-c_Ba מן הצבירה. כן מסתמן, שקרן B מוכנה להתחייב על דמי הניהול המופחתים למשך 7 שנים, בתנאי שאשאר עמית פעיל המבצע הפקדות - אך ללא תנאים אחרים (כך נאמר לי על-פה; אני מחכה לנייר שאומר את זה). לבסוף, נניח לצורך העניין שהתשואה בשתי הקרנות זהה או שלא ניתן להעריך מי מהן תשיא תשואה גבוהה יותר.

ועתה לחלק המעניין. : c_Ad > c_Bd , אך c_Aa < cB_a . זאת אומרת, זול לי יותר להפקיד לקרן B, אך זול לי יותר להחזיק את כספי בקרן A (כאמור, הנחנו תשואה זאה). לכאורה, אני יכול:
  1. לחדש הפקדות לקרן B - ולהפקיד (כמעט) רק אליה.
  2. לנייד מדי תקופה את כספי שבקרן B לקרן A (למיטב זכרוני אין עמלה על כך)
וכן ליהנות לאורך שנים משילוב דמי הניהול הנמוכים יותר בכל אחת מן הקרנות.

אגב:
c_Ad = 1.49% (מהפקדה)
c_Aa = 0.1% (מצבירה)
c_Bd = 0.9% (מהפקדה)
c_Ba = 0.19% (מצבירה)

שאלות:
  • האם הסכימה שאני מתאר נשמעת הגיונית/סבירה?
  • האם ממילא דמי הניהול באחת או יותר משתי הקרנות הם בעייתיים/גבוהים, כך שבכל מקרה זה הסדר לא מוצלח?
  • האם יש טעם בטרחה הזו, בהינתן שהחסכון הוא לכל היותר 0.09% מן הצבירה לשנה, סכום אשר נמצא עמוק בתחום השונות של התשואות בין הקרנות (והצבירה שלי בינתיים אינה גבוהה במיוחד)?
 
אם חשובים לך הביטוחים, כל ניוד כזה יאפס לך תקופת אכשרה.
 
@FIYaacov : זו נקודה מעניינת. למה שזה יקרה, אם אני מנייד רק את כספי הצבירה אבל משאיר את הקרן פעילה? ז"א ממשיך להפקיד אליה? או אפילו - מנייד רק את רוב הכסף ולא את כולו? וגם - האם, בקרן A, תחול תקופת אכשרה על כספים שניידתי לתוך הקרן?
 
החסכון הוא לכל היותר 0.09% מן הצבירה לשנה, סכום אשר נמצא עמוק בתחום השונות של התשואות בין הקרנות (והצבירה שלי בינתיים אינה גבוהה במיוחד)
זה.
כמה זה כבר יוצא לך בשקלים?
 
כמה זה כבר יוצא לך בשקלים?
באופן אידיאלי, בהנחת היעדר תקורות, תשואה זהה, והזנחת זמן ההתעסקות בסיפור הזה: 0.59% מן ההפקדות השנתיות. אז אם אני מפקיד לצורך החשבון הפשוט על 20,000 ש"ח בחודש, ההפקדה היא בשיעור 18.5% שנותן 3,700 ש"ח; ו-0.59% מן ההפקדה הם 21.83 בחודש או 262 ש"ח בשנה. לא כ"כ הרבה.
 
@FIYaacov : זו נקודה מעניינת. למה שזה יקרה, אם אני מנייד רק את כספי הצבירה אבל משאיר את הקרן פעילה? ז"א ממשיך להפקיד אליה? או אפילו - מנייד רק את רוב הכסף ולא את כולו? וגם - האם, בקרן A, תחול תקופת אכשרה על כספים שניידתי לתוך הקרן?
ניוד כספי הצבירה מ-B ל-A לא תפגע בתקופת האכשרה, אבל במקרה מוות ב5 שנים שלאחר הניוד יתחשבו בזה שאמור להיות לך עוד כך וכך כסף במקום אחר.
העברת ההפקדות השוטפות מ-A ל-B בלי ניוד מלא של הצבירה תתחיל תקופת אכשרה חדשה בקרן B.
אתה יכול לשקול העברת הפקדות + צבירה (כדי להעביר את תקופת האכשרה שצברת ב-A), ואחרי זה החזרת צבירה בלבד ל-A.

עם זאת, כל השרשור יוצא מהנחה שדמי הניהול בקרן A יישמרו גם כשאתה לא מפקיד לשם. תוודא את זה.
 
לגבי כיסוי שארים בהחלט כן.
אתה צודק לגבי ביטוח נכות.
אני מדבר לגבי כיסוי שארים.
תבדוק בתקנון של קרן הפנסיה שלך סעיף 34(ג). תקופת אכשרה מתאפסת רק לגבי הסכום שנמשך.
כתבתי על זה בהרחבה כאן: https://www.hasolidit.com/kehila/th...הפרשות-לפנסיה-לשכירים.2603/page-3#post-269846
(פעם ראשונה שאני מנסה לקשר לשרשור אחר, לא בטוח שזה יעבוד).
 
תבדוק בתקנון של קרן הפנסיה שלך סעיף 34(ג). תקופת אכשרה מתאפסת רק לגבי הסכום שנמשך.
וואללה צודק.
אז במקרה המתואר, תמיד יהיה לך סכום ששווה להפקדות של 5 שנים + תשואה, שאתה לא מבוטח עליה. (בהתחלה זה יהיה שנה, וכל שנה יתווסף עוד שנת הפקדות שאתה לא מבוטח עליו עד שתגיע ל-5).
צריך גם לשים לב לגיל, כי החלג מהצטרפות לגברים מאוחר מגיל 41 יש הורדה מובנית של הביטוח, והגיל נקבע מחדש לאחר ניוד החוצה (כאן ללא קשר לסכום שנויד).

@epk
צריך גם להכניס לחישוב את העובדה שאתה לא צובר צבירה לטובת הקטנת הפרמיות על ביטוח שארים.
 
וואללה צודק.
אז במקרה המתואר, תמיד יהיה לך סכום ששווה להפקדות של 5 שנים + תשואה, שאתה לא מבוטח עליה.
בהתחשב בעובדה שסכום דומה נויד לקרן פנסיה בלי ביטוח פעיל, והכללים כיום לגבי מקרה מוות בפנסיה לא פעילה, אפשר לומר שאתה כן "מבוטח" על זה. דווקא אחרי 5 שנים יש סוג של "כפל ביטוח".
 
בהתחשב בעובדה שסכום דומה נויד לקרן פנסיה בלי ביטוח פעיל, והכללים כיום לגבי מקרה מוות בפנסיה לא פעילה, אפשר לומר שאתה כן "מבוטח" על זה
אז בעצם הפרמיה גם לא עולה, כי אתה מבוטח על סכום הולך וקטן.
אז תיאורטית (ואני לא משוכנע שסגרתי את כל הפינות), אתה לא נפגע מהניוד הזה החוצה, מלבד הסיבוכיות לשארים/מוטבים/יורשים בקבלת קצבה/צבירה משתי מקומות.
 
קרן שלא תקבל הפקדות תתחיל להעלות דמי ניהול/תדרוש תשלום ריסק כדי להחזיק פעילה.
תשאר עם A, תעביר את הכספים של B לקופת גמל/קרן A.
מה שמסובך רק ממשיך להסתבך
 
  • אהבתי
Reactions: epk
אז בעצם הפרמיה גם לא עולה, כי אתה מבוטח על סכום הולך וקטן.
אז תיאורטית (ואני לא משוכנע שסגרתי את כל הפינות), אתה לא נפגע מהניוד הזה החוצה, מלבד הסיבוכיות לשארים/מוטבים/יורשים בקבלת קצבה/צבירה משתי מקומות.
ככה גם אני מבין חוץ מהעובדה שהקרן המניידת לא עוקבת אחרי התשואות (חיוביות או שליליות) של הכסף שנוייד ולכן לא מתאימה את הביטוח בהתאם.
ושאחרי 5 שנים מקבלים כפל ביטוח שעולה בפרמיות, אבל מקבלים יותר במקרה של תאונה.
יש גם את הנושא שהזכרת של הגבלת הכיסוי מגיל 41 לגברים.
 
נושאים דומים
פותח הנושא כותרת פורום תגובות תאריך
M עבודה כעצמאי בחברה מחול - REMOTE יזמות והגדלת הכנסות 5
A עבודה בהייטק לנושרים מהתואר אוף טופיק 42
T סיוע בתמחור שעת עבודה יזמות והגדלת הכנסות 2
ד פעולות לביצוע בעת מעבר עבודה IRA פנסיה, גמל וקרנות השתלמות 0
flower שאלות אישיות בראיון עבודה - סמים אוף טופיק 10
א עבודה מחו"ל עבור מעסיק ישראלי מיסים 10
מ מה הלאה? חיפוש עבודה חדשה לאחר שנים בפיתוח תוכנה התפתחות אישית 10
מ פטור ממשיכת פיצויים במעבר מקום עבודה - פנסיה מול מנהלים פנסיה, גמל וקרנות השתלמות 2
עידו ג איפוק בעת משבר - עבודה התפתחות אישית 4
twister ניצול ימי חופש בעזיבת מקום עבודה צרכנות פיננסית 14
Cleo ביטוח לאומי על מכירת RSU בשנה ללא עבודה מיסים 2
ט מפקח עבודה/ מנהל פרוייקט בשיפוץ דירה יד 2 נדל"ן 5
Eugene200 אובדן כושר עבודה, קרן פנסיה משלימה עם כיסויי ביטוח משלימים פנסיה, גמל וקרנות השתלמות 5
קפיטליסט מרושע עבודה בגיל מבוגר - באיזה כלי להשקיע את הכסף? פנסיה, גמל וקרנות השתלמות 2
ת שתי קרנות השתלמות לאותו מקום עבודה - מה לעשות? פנסיה, גמל וקרנות השתלמות 4
navv החזר מס והפקדה עצמאית לפנסיה בהפסקת עבודה מיסים 5
M הצעת עבודה שתאפשר הגדלת הכנסה - כן או לא ??!! יזמות והגדלת הכנסות 11
ל עבודה פוסטים מאיכות נמוכה 1
JBUZZ החלפת עבודה ראשית - איך לסמן בטופס 101? מיסים 2
י לא מוצא עבודה כבר שנה וחודשיים התפתחות אישית 16
ס עבודה עם לפטופ בסביבה קצת אחרת אוף טופיק 2
S סעיף מוזר בחוזה עבודה אוף טופיק 7
P סיימתי תואר לפני שנה ולא מוצא עבודה התפתחות אישית 19
S עבודה מול מעסיק בחו"ל - מה הדיבור? מיסים 2
קפיטליסט מרושע "העברת" משכנתא לאחר הפסקת עבודה נדל"ן 2
D האם ניתן להשאיר RSU ב-ESOP לאחר עזיבת מקום עבודה? שוק ההון 2
R שמירת דמי ניהול בקרן פנסיה לאחר עזיבת מקום עבודה פנסיה, גמל וקרנות השתלמות 27
T מתי הזמן הכי טוב לעזוב עבודה? התפתחות אישית 19
H עצה לגבי חיפוש עבודה התפתחות אישית 14
S תביעת אובדן כושר עבודה מהפנסיה אוף טופיק 5
M תשלום מעביד לביטוח אובדן כושר עבודה - האם אפשרי גם חלק השכר שמופנה לפנסיה? פנסיה, גמל וקרנות השתלמות 7
עידו ג הצעת עבודה - חברה מפוקפקת? אוף טופיק 7
M פנסיה- תביעת אובדן כושר עבודה פנסיה, גמל וקרנות השתלמות 1
T עבודה ראשונה בתחום אחרי התואר התפתחות אישית 1
A מנסה למצוא עבודה ולא מצליח התפתחות אישית 86
E פנסיה או רק פוליסת אובדן כושר עבודה? פנסיה, גמל וקרנות השתלמות 10
עידו ג עבודה/למידה מרחוק התפתחות אישית 17
ק אובדן כושר עבודה קרן פנסיה פנסיה, גמל וקרנות השתלמות 5
ד ביצעתי רצף פצויים ולא מצאתי עבודה פנסיה, גמל וקרנות השתלמות 6
edangz החזר מס עבודה באילת מיסים 0
B עבודה ראשונה בהייטק התלבטות קופג או קרן פנסיה פנסיה, גמל וקרנות השתלמות 61
ד החזר מס לשכיר עם הכנסות ממספר מקומות עבודה מיסים 1
B תושבת חוץ וחידוש ויזת עבודה. אוף טופיק 3
N קורס/עבודה לסטודנט התפתחות אישית 3
ס תשלום מיסים לסטודנט חסר עבודה מיסים 1
ס מענק עבודה בשל המלחמה לעובד חדש אוף טופיק 1
ז חוזה עבודה גלובאלי אוף טופיק 17
S עבודה כעצמאי ושכיר חדש תוך כדי מילואים אוף טופיק 1
א דמי הבראה + ימי חופש אחרי הפסקת עבודה פנסיה, גמל וקרנות השתלמות 4
Y עבודה בתור שכיר בעת שירות מילואים פעיל אוף טופיק 32

נושאים דומים

Back
למעלה