בשנים האחרונות עבדתי כבודק תרגילים בחברה במעמד של עובד יומי. בכל שנה בתלוש השכר של חודש דצמבר קיבלתי תשלום על ימי הבראה וימי חופשה.
השנה הפסקתי לעבוד אצלם (בחודש יולי). מכיוון שלא אעבוד שם בחודש דצמבר לא אקבל את התשלומים האלה.
האם אני יכול לדרוש את הסכום שמגיע לי? אם כן מישהו יודע מה צריך לעשות בדיוק?
השנה הפסקתי לעבוד אצלם (בחודש יולי). מכיוון שלא אעבוד שם בחודש דצמבר לא אקבל את התשלומים האלה.
האם אני יכול לדרוש את הסכום שמגיע לי? אם כן מישהו יודע מה צריך לעשות בדיוק?